Concours de la FPT - Chef de secteur d'entretien général

• Épreuves d'admissibilité

- Rédaction d'un rapport sur une question de service (dans la correction, il sera tenu compte de l'orthographe) (durée 3 h, coef 2) ;

- résolution d'un ou plusieurs cas pratiques relatifs à l'organisation de tâches et l'exécution de travaux. Cette épreuve, qui fera appel aux connaissances, comportera l'utilisation de données numériques et pourra nécessiter la réalisation de tableaux ou de graphiques (durée 3 h, coef 3).

• Épreuves d'admission

- Épreuve orale de pratique des travaux et réglementation du personnel (durée 15 mn, coef 1) ;

- conversation avec le jury permettant d'apprécier les facultés relationnelles et les motivations des candidat(e)s. Elle visera également à cerner l'aptitude à encadrer du personnel et à réagir rapidement et avec pragmatisme. Le jury disposera comme aide à la décision d'un test psychotechnique subi préalablement par les candidat(e)s (durée 10 à 20 mn, coef 3).

• Notation

Chaque épreuve est notée de 0 à 20 et chaque note multipliée par le coefficient prévu pour l'épreuve correspondante. Toute note inférieure à 5/20 à l'une des épreuves est éliminatoire. Pour l'épreuve de conversation avec le jury, la note 7 est éliminatoire. Le concours donne lieu à l'établissement d'une liste d'admission classant par ordre de mérite, dans la limite des places offertes, les candidat(e)s dont les résultats satisfont aux conditions susmentionnées. Si plusieurs candidat(e)s réunissent le même nombre de points, la priorité est accordée à celui ou celle qui a obtenu la meilleure note à la deuxième épreuve écrite d'admissibilité puis en cas de nouvelle égalité, à celui ou celle ayant obtenu la meilleure note à l'épreuve de conversation avec le jury.

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